在新时代背景下，不同的人群有了不同的需求，同样的人群的需求也因为时代的变化而有了新的不同。以下就让我们根据调查到的一些目前社会比较有潜力的消费需求的人群，进行一些分析，从他们的需求方面找到创新创业的突破口和提供思路。
2017年年末，根据国家统计局数据显示，我国60周岁以上的老人有24090万人，占总人口的17.3%，其中65周岁及以上人口15831万人，占总人口的11.4%。我国人口老龄化的趋势正在成为我国一个严峻的社会问题，但是随之带来的“夕阳红”产业也在打开一个新的人群消费市场。
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随着我国社会保障和福利制度的不断完善，老年人的养老资金在提高，除了一直以来老人有的养生观念外，娱乐意识近几年也在老年人圈中提高了。那么，针对老年人这一日益庞大的消费人群，我们除了原本的养生形式的创业，或照顾老人的家政形式的创业，是否可以在满足老年人精神文化、物质娱乐需求上进行创新呢？除了去各地旅游，是否可以结合目前发达的电子产品设备和互联网，制作让老人们也能玩的线上娱乐产品呢？
经过2000年的婴儿潮后，那些处于世纪之交的婴儿们现在成为了新时代的青年们了。对于新世代的年轻人，互联网和电子产品已经可以说成了日常生活每天都会接触到的东西。网上的直播逐渐代替了收看电视，电子竞技成为了现在年轻人口中讨论的热点。2018年的亚洲运动会上，几款知名的竞技游戏成为了表演项目，整体上，近几年中国民众整体上对电子竞技从认为是必然会害人的“电子***”到现在认为“如果孩子打游戏能打到那种水平就太好了”下的新兴赛事和产业，无数的传统企业，国家部门都开始注意到这个未来的大蛋糕。
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据数据研究公司Superdata的最新报告指出，2017年，全球电子竞技市场市值已达15亿美元。其中一半来自投资机构，投资人深信电子竞技市场有能力打入主流市场。那么，如何能让创新产业在这样一个还在不断成熟的产业上创造出新的活力，或是帮助它发挥更大的光辉，都会是一个值得去尝试的方向。
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中国计划生育为中国的可持续发展和长远利益曾产生极大的作用。但是由于一些客观原因，之后的导致老龄化问题和男女比例失调加剧让目前我国政府，全面放开了“二孩”政策。新的婴儿潮，也许也即将到来、中国的婴幼儿市场经过多年的发展和人口的考验，其实已经比较成熟，想要进入和打响自己的招牌，的确有些困难。但是时代在变，在新时代下，新的技术在产生，人们抚养观念也在变化。也许结合上各种智能的技术，和先进的理念，产生的让父母放心，安心，省心的服务与产品，会让我们打开一片新的天地。
总之，新时代下，社会发展日新月异，不过，我们通过以人为本的理念，在设计的时候从消费者和人们的需求的角度也多加思考，这，也会是创新创业最美好的时代！
如何提升大学生的创新创业能力
培养创新创业意识可以分为三点
1.提高大学生创新创业意识水平，营造创新创业的整体环境
夯实创新基础。创新不是凭空捏造，也不是不切实际的幻想，它是建立在以前知识的叠加上的。知识是创新的基础。积累了知识的力量，就有可能为实现创新提供必要的智力支持。第二，培养创新思维。在专业学习和社会实践中，要自觉培养创新思维，勤于思考，善于发现，勇于创新。三是创新实践。创新植根于知识，实践于行动。只有把实践与创新理念有机地结合起来，不断地总结和体现，才能最终实现创新。实践出真理，实践出才能。将创业精神提升到为社会创造财富、为社会做贡献、实现自我价值的层次。其次，要改变创业教育的观念，面向准备创业的学生，只面向少数人。走在大学教育的全过程。再次，要建立合理的评价体系和激励机制，激发师生参与创业教育的积极性。
2、充分利用社会资源，为大学生创新创业提供服务
优秀的师资队伍是培养具有良好创业素质的大学生的前提，优秀的导师是高校培养创新创业人才的保障。学校可为大学生提供更多的社会实践机会，导师将带领学生走进企业，体验企业创新创业文化的核心，了解成功人士的经历，充分调动学生的主动性、积极性和创造性使学生被动接受教学对象转化为主动参与的实践主体，真正达到学习的收获、成就和用处。
3.积极搭建平台，重视实践活动，增强大学生创新创业实践能力
只有通过各种形式的课外活动，特别是广泛的社会实践活动，在课堂教学中学到的文化知识，才能真正提高学生的创新创业能力。学校要积极搭建实践活动平台，合理增加实验实践时间，培养学生的科研能力和实践能力。一方面，学校要积极创建创业实践基地，为学生提供创业实践的机会。另一方面，要鼓励和引导大学生加入校办企业，让学生接受市场的锤炼。
大学生创业的队伍在不断地壮大，而唯有有创新精神的大学生能够在众多项目中突围成功，但是大多数的大学生的创新创业意识以及能力还是有待提高的，那么，大学生如何提高创新创业能力？我们一起来看一下。
1、 提高创新创业意识
很多大学生往往不重视创新创业实践，这只是因为大学前的教育告诉他们课堂上的东西是最重要的，课本学习比社会活动更重要。生活中处处有新知，大学生作为“七八点钟的太阳”，应该在老师教学的第一课堂之外，积极开辟自己的第二课堂。只有首先有了提高自身能力的意识，大学生们才会在课余思考实践的问题，才能投身到课余实践中来。课余实践的机会多了，才能结合理论产生创新思维，再利用创新思维指导实践，实现“意识到实践，实践到意识，意识再到实践”往复循环的认识飞跃。
2 、参加实践活动提高素养
有了创新创业意识之后，大学生应该积极参与各个类型的实践活动，为自己创新创业积累经验材料。有效的实践活动主要有四种：
（1）科研训练：在导师帮助下进行科研训练可以充分利用大学的实验室和科研资源，引导自身对于科学前沿的认识，提高实验动手能力。
（2）学科竞赛：主动参加学校或者教育部门组织的学科相关竞赛（软件设计竞赛、智能车设计比赛等）能极大的提高快速学习能力，并检验自身时间管理和项目安排的能力。
（3）素质教育：多参加读书会，借阅专业以外的书籍拓展自己的知识面；积极参加文艺体育活动，参加辩论队或演讲比赛，锻炼口才；培养一个人文的兴趣爱好，例如绘画、摄影、徒步等。
（4）实习培养：积极参加校外兼职活动，锻炼职业技能，了解盈利链的整个运作；参与产业基地或者公司实习，在拓展社会资源的同时摸清公司的基本运营流程。
3 、选择合适的创业实践方向
有了创新创业意识，广泛参与实践活动之后，学生会对自身的优势和劣势、兴趣和短板有充分认识。结合自身兴趣和能力优势，选择创新创业相关的方向。在确定方向之后，深入了解相关方向的理论知识，钻研相关方向的实践活动。例如对编程有兴趣的学生，可参加多个软件编程项目组，边完成项目边巩固编程知识，达到事半功倍的效果；而对学科前沿知识有热情的大学生，可积极联系导师，争取进入实验室的机会，学习实验方法和科研技巧等。合理安排好校内学习和课余钻研的时间，在项目中学习，在学习中进步。在一个方向上积累了足够的经验，就可以准备自己创新创业的课题了。
4 、组建创新创业学生团队
现代社会已经脱离了单打独斗，团队合作对于创新创业来说是必要的前提。团队初期组建的方式主要有三种：兴趣组合式。要求每一个组员对同一个课题有着极大的兴趣和热情，这样保证了团员的工作效率和积极性。团员的寻找可以在校内相关社团展开，也可以在网上论坛和社交部落上寻找。零件拼凑式。这需要组团人对整个课题有初步的规划，按照初期的计划表根据需求找到相关优势的人才。例如一个卖产品的项目，需要研发产品的人和营销产品的人，这两类要求可以分开来找。导师推荐制。如果课题由具有经验的导师指导，可以让他充当组团人来组织整个团队，因为他有相关项目经验，知道什么样的团队能成功。
在创新创业实践的前期要找好自己在团队内的角色。团队的队长需要具备责任心、耐心，还要有可以作为全队榜样的干劲和斗志，副队长需要协调好组员之间的关系，普通组员各司其职，该出力的时候不要扯全队后腿，负责撰写报告的组员要紧跟项目进展。
5 、在项目中锻炼职业技能
大学生应该充分利用项目的机会锻炼自身，发展职业技能。大学生一般都是通过尝试不同的实践活动最终确认创新创业实践的方向，在这个方向上又经过长期的理论准备和反复实践，不妨利用这个方向上的积累优势给自己择业增加筹码。例如以科研为目标的同学，要在项目中锻炼好自己的科学精神，打好理论基础，学会写合格的研究文献；参加软件硬件项目的同学，可总结自己在项目中的实践经验，提高动手能力和项目开发水平，缩短就业时的实习期；在项目中负责营销和对外联系的同学，要总结好自己项目管理和对外公关的经验，为将来从事同类型的工作打下基础。
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我是天华号的签约作者“所云辰”！
希望本篇文章《如何培养自我创新创业意识》能对你有所帮助！
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